中国"改革七贤"之一：晓亮

晓亮， 1928 年出生于山西省榆社县，原名梁遵之，中国著名经济学家，中国改革"七贤" (董辅礽、吴敬进、厉以宁、杨培新、萧灼基、方生、晓亮)之一。《中国社会科学》杂志经济编辑室主任、编审。

晓亮1943 年在家乡当小学教员， 1948年到了华北新华书店编辑部搞出版和美术工作。1949 年北京解放后，任《工人日报》记者、编辑。在报社工作期间，晓亮一面做编辑工作，一面学习经济学并从事调查研究，发表了500 多篇有关经济学的署名文章、报纸社论、短评和调查报告等，出版了《工人阶级与资产阶级》和《为什么要提高劳动生产率》两本读物。"文化大革命"时被批判， 1969 年下放到全国总工会"五七"干校劳动。1975 年调到中国科学院哲学社会科学部经济研究所， 1979 年调到《中国社会科学》杂志社。

党的十一届三中全会以后，晓亮着重研究了体制改革、所有制和生产力问题等，发表了二三百篇文章和调查报告，出版了六本专著，与人合编了《政治经济学争论》、《中国经济改革》 (在美国出版) ，并给联合国教科文组织写过《中国如何对待平等和社会福利事业》等文章。

科学技术转化为生产力的途径和方法

晓亮认为，科学技术转化为生产力的途径和方法是把科学成果物化为生产力的诸要素，引起生产力要素的变化心他较早提出技术是商品，应该有偿转让的观点。他认为技术商品化可以使技术成果尽快地运用于生产，转化为直接的生产力。

劳动报酬与劳动差别有机结合

晓亮认为按劳分配只能以劳动为尺度、反对把政治、思想、出身引进来作为分配个人消费品的标准。他强调按劳分配不能以各尽所能为前提，认为马克思按劳分配的设想是在生产资料所有制为社会所有和不存在的商品经济条件下的按劳分配; 在商品经济条件下，按劳分配会发生一系列的变化， 其中一个重要的不同就是要承认企业在贯彻按劳分配中的地位，企业之间要允许有差别; 而等量劳动领取等量产品的原则只能在企业内部实行，在整个社会范围内实现不了。

所有制与生产资料的关系

晓亮认为不能把所有制关系仅仅理解为生产资料的归属关系，它包含着丰富的内容，他主张把它当作一个重要范畴来研究。他认为: (1) 现阶段的全民所有制不是完整意义上的全民所有，"全民"中的各个不同成员同全民所有的生产资料的关系并不完全一样，有的同它直接结合，有的不同它直接结合。而且现阶段的全民所有制内部包含有企业集体所有因素，这是全民所有制内部存在商品货币关系的真正原因。(2) 把集体所有制划分为"大集体"、"小集体"是不科学的，因为集体所有的概念本身排斥企业以外的任何部门、个人对它的直接控制和指挥;实行政企分离是办好集体经济的前提，必须改官办为民办，集体企业的所有权与经营权都应归企业职工所有;而联社是集体企业的群众团体，不宜办成经济实体，更不能搞一级所有制单位;集体企业的管理应当是民主管理，其领导体制应当是职工代表大会下的厂长(经理)负责制，并认为入股集资是集体企业集资的手段之一，主张集体企业本着自愿、合作精神向多样化的合作经济方向发展。(3) 中外合资、合作企业和外商独资企业是国家资本主义性质，它符合列宁关于国有资本主义的定义，同20 世纪50 年代作为对资本家改造形式的国家资本主义不完全相同。(4) 现阶段的个体所有制是社会主义经济的补充，但其本身不是社会主义性质的所有制关系; 应该看到允许个体经济存在和一定程度的发展，不可避免地会在扩大雇工人数的情况下分泌出某些资本主义因素。(5) 通过联合、改组、协作、发挥优势而出现的联合体，由于包含了不同的所有制因子，使各种所有制关系出现了融(挥手)合的趋势; 推行股份制以后，也会引起所有制关系的某些变化; 目前乡镇企业包含有多种所有制形式;企业、社会组织等办的企业，是社会主义集团所有制。

晓亮认为，研究所有制关系问题，既要把所有权同经营权看成有区别的概念，又不宜把二者截然分开，我国农村推行承包责任制所出现的成就，不能仅仅看成是经营形式变化的结果，要同时看到所有制关系也起了一系列变化。在体制改革问题上，他主张扩大企业经营管理自主权，并提出以扩权为中心、以提高企业生产力为目标改革企业以外各方面的经济管理关系。他强调企业的活力来自企业必要的权力(扩权)和)定的压力(竞争) ，以及它自己的内在动力(利润)。

"一长制"不能否定

晓亮还提出应为托拉斯恢复名誉，"一长制"不能否定。他认为全民所有制的民主管理有"全民"和"集体企业"两种含意，而集体企业与全民企业的管理体制应有区别。他强调不论实行何种领导体制，企业厂长必须对企业的所有者负责，昕从所有者的决策，但厂长在工作上只能代表企业(在商品经济条件下就是代表资金)。

生产力经济学

晓亮赞同把生产力看作一个单独范畴，并建立一门生产力经济学的观点。他提出生产力经济学应包括生产力自身的运动规律和生产力诸因素之间的组合和结构两个方面。他主张生产力多因素论，认为劳动者、劳动手段、劳动对象是实体性因素，科学技术是渗透性因素，管理、劳动组织、分工、协作、信息等是连接性因素。他强调在新技术革命条件下，生产力因素既有可变性又有不变'性，并主张把交通、能源当作生产力的独立因素看待。他不同意把教育看成直接的生产力，也不同意把精神、政治的因素归结到生产力范畴中。

住房制度改革

晓亮主张改革现行的住房制度，要把住宅作为商品看待。他认为住宅商品化是一种过程，其内容包括出售住宅和按商品原则收取房租两方面。只有实行住宅商品化才能实现住宅的不断再生产，同时使建筑业成为一个重要的产业，并且改变我国目前不合理的消费结构，解决住房分配中的种种弊端。